Onboarding da remoto
Un onboarding da remoto in cui i nuovi vedono a chi chiedere.
La parte più difficile dell'iniziare da remoto è non sapere chi c'è, né se va bene chiedere. Su TinyFloor il team è lì, e per chiedere bastano pochi passi.
Gratis fino a 3 persone · Nessuna carta richiesta
Un link per entrare
Manda il link d'invito dell'ufficio. Creano un account gratuito, scelgono un nome e un personaggio e sono sul piano.
Conosci il team
Vedono chi è chi, chi è occupato e chi è libero, senza una lista di nomi da imparare.
Domande senza riunioni
Avvicinarsi per chiedere sembra facile come in ufficio, quindi i nuovi chiedono prima.
Il primo giorno sul piano.
Mattina
Entrare
Aprono il link d'invito, scelgono un personaggio e arrivano sul piano con tutti.
Mezzogiorno
Conoscere persone
Un collega li accompagna in giro e salutano ad alcune scrivanie.
Pomeriggio
Chiedere
Quando si bloccano, vedono chi è libero e vanno da lui.
Domande frequenti.
Come entrano i nuovi assunti?
Con il link d'invito del tuo ufficio. Creano un account gratuito, scelgono un nome e un personaggio e arrivano sul piano.
Un nuovo assunto occupa un posto del piano?
Sì, tutte le persone dell'ufficio sono membri. Plus ha spazio per 10 persone e Pro per 25.
I nuovi possono recuperare la chat?
Sì. I canali conservano la cronologia, quindi una persona nuova può rileggere le conversazioni dei canali in cui entra.
Sostituisce i nostri documenti di onboarding?
No. Tieni documenti e checklist dove sono. TinyFloor rende più facile la parte umana: chi è chi, e come chiedere.
Ancora dubbi? Prova l'ufficio demo e guarda tu stesso.
Continua a esplorare.
Dai al tuo teamun piano da condividere.
Gratis fino a 3 persone · Gira su Cloudflare